Laporan LKIP 2018 ini merupakan pelaksanaan Rencana Kinerja Balai Teknik Perkeretaapian Kelas I Wilayah Jawa Bagian Tengah yang telah ditetapkan melalui Perjanjian Kinerja yang di monitor dan di evaluasi selama kurun waktu berjalan yang ditetapkan dalam dokumen Reviu Perjanjian Kinerja Tahun 2018 dan merupakan tahun pertama dari periode Rencana Strategis (Renstra) Tahun 2015 - 2019

Perjanjian Kinerja Ditjen Perkeretaapian Tahun 2019 adalah Perjanjian terhadap rencana pencapaian sasaran dari program kerja Tahun 2019 yang merupakan pelaksanaan dari Renstra Kementerian....

Laporan Tahunan ini merupakan laporan pelaksanaan kegiatan pembangunan satu kegiatan administrator Direktorat Jenderal Perkeretaapian...

Dalam rangka mengimplementasikan Reviu Rencana Strategis (Renstra), maka setiap jajaran unit kerja Eselon I wajib menyusun Revisi Penetapan Kinerja dengan mengacu pada target Indikator Kinerja Utama..

Seiring dengan meningkatnya perkembangan ekonomi Indonesia, maka pergerakan manusia dan barang pun ikut mengalami peningkatan sejalan dengan peningkatan jumlah penduduk dan kebutuhan manusia...

Laporan Kinerja Instansi Pemerintah (Lkip) Tahun 2018...

Laporan Kinerja ini merupakan laporan pelaksanaan Rencana Kinerja Direktorat Jenderal Perkeretaapian yang telah ditetapkan melalui Perjanjian Kinerja Tahun 2017 dan telah dilakukan revisi....

Laporan Instansi Pemerintah (Lkip) Tahun 2017...

Penyusunan Dokumen Perjanjian Kinerja tersebut diadakan dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan, dan akuntabel serta berorientasi pada hasil. Perjanjian Kinerja ini merupakan kesepakatan kinerja antara Direktur Jenderal Perkeretaapian selaku atasan langsung dengan Kepala Balai Teknik Perkeretaapian Wilayah Sumatera Bagian Barat untuk mewujudkan target kinerja tahun 2018 berdasarkan sumber daya yang dimiliki oleh Balai Teknik Perkeretaapian Wilayah Sumatera Bagian Barat.

Laporan LKIP 2017 ini merupakan pelaksanaan Rencana Kinerja Balai Teknik Perkeretaapian Kelas I Wilayah Jawa Bagian Tengah yang telah ditetapkan melalui Perjanjian Kinerja yang di monitor dan di evaluasi selama kurun waktu berjalan yang ditetapkan dalam dokumen Reviu Perjanjian Kinerja Tahun 2017 dan merupakan tahun pertama dari periode Rencana Strategis (Renstra) Tahun 2015 - 2019