Gagasan utama dari laporan ini adalah untuk memberikan yang telah ditetapkan dalam Revisi Kedua Perjanjian Kinerja Tahun 2024 Direktorat Sarana Perkeretaapian, Direktorat Jenderal Perkeretaapian, dan sebagai bahan evaluasi terhadap pelaksanaan kegiatan

Perjanjian Kinerja Balai Perawatan Perkeretaapian tahunan merupakan penetapan terhadap perubahan target pencapaian tujuan, sasaran dan indikator kinerja kegiatan tahun kerja berjalan yang mengacu Renc

Laporan Perjanjian Kinerja Tahun 2025

Laporan Kinerja lnstansi Pemerintah Balai Perawatan Perkeretaapian Tahunan menampilkan realisasi kegiatan yang telah dilaksanakan selama Tahun Kinerja berdasarkan rencana kegiatan yang telah dituangka

Rencana Aksi Pencapaian Target Indikator Kinerja Utama yang selanjutnya disebut dengan Rencana Aksi adalah dokumen rencana tindak dalam bentuk program/kegiatan secara sistematis untuk mencapai target

Rencana Kinerja Tahunan Balai Perawatan Perkeretaapian Tahun 2024 merupakan dokumen rencana kerja yang memuat informasi tentang program kerja, kegiatan, target yang hendak dicapai dan anggaran yang ak

Perjanjian Kinerja Balai Perawatan Perkeretaapian tahunan merupakan penetapan terhadap perubahan target pencapaian tujuan, sasaran dan indikator kinerja kegiatan tahun kerja berjalan yang mengacu Renc

Laporan Kinerja Tahun 2024 Direktorat Lalu Lintas dan Angkutan Kereta Api merupakan laporan pelaksanaan dari Rencana Kinerja Direktorat yang ditetapkan melalui Perjanjian Kinerja Tahun 2024 dan telah

Puji syukur kami panjatkan kepada Tuhan Yang Maha Esa atas terselesaikannya penyusunan Laporan Kinerja (LAKIN) Direktorat Prasarana Perkeretaapian Tahun 2024. Dengan tersusunnya Laporan Kinerja (LAKI

Laporan Kinerja Sekretariat Direktorat Jenderal Perkeretaapian Tahun 2024 merupakan acuan pelaksanaan evaluasi dalam upaya menciptakan sistem penyelenggaraan pemerintahan yang baik (good governance) dan mewujudkan akuntabilitas dalam pelaksanaan tugas dan fungsi unit kerja. Selain itu, diharapkan perencanaan kinerja yang telah disusun mendapatkan feedback guna optimalisasi pelaksanaan tugas dan fungsi Sekretariat Direktorat Jenderal Perkeretaapian dalam pembinaan administrasi dan dukungan manajemen di lingkungan Direktorat Jenderal Perkeretaapian.